为贯彻落实好市委创先争优活动领导小组《关于在创先争优活动中进一步做好领导干部点评工作的通知》及市委市直机关工委的要求，进一步推进创先争优活动的深入开展，委机关2月22日起开展了创先争优党员自评和领导点评活动。

对党员的点评内容主要包括：立足本职岗位争创一流业绩、开展公开承诺、联系和服务群众等情况。对处室(单位)的点评内容主要有五个方面：一是针对服务委中心工作中办事效率低下问题进行点评，透彻分析原因，找准解决问题的办法；二是针对违纪违法现象的纠正进行点评，了解改进情况，建立整改长效机制；三是针对信访案件处置情况进行点评，查找不足，提出针对性措施；四是针对影响社会稳定、安全隐患等因素进行点评，着重查问题、究根源、定措施、促提高；五是针对本处室（单位）重点工作中的落后事项进行点评，进一步明晰责任，采取有力措施，明确整改时限，加大工作力度，确保取得实效。

除支部书记对党员的点评外，委党委书记要对副县级以上党员干部进行点评，分管领导要对分管处室(单位)的有关负责人进行点评，做到全覆盖，保质量。

通过开展自评、点评活动，肯定成绩，查找问题，提出整改措施，明确今后努力方向，激发党员创先争优的自觉性和主动性，提高工作效率，改进工作作风，提升个人素质。引领党员干部在推动国资监管工作、科学发展、服务企业、促进社会和谐、加强党组织建设上上水平、当先行。